任何一家公司都不会无视员工的工作效率，但工作效率与办公环境有关，下面5种设计方法会帮助甲方营造愉快工作氛围，提高员工效率。

1、融入公司DNA、体现企业文化的设计

仅靠某些独特的设计理念或体现品牌价值的家具、地毯等，是无法表达公司独特气质的。很多公司都在努力表达自己的企业文化，将自己独特的DNA融入办公空间设计中。这就意味着办公空间的设计反映公司特质的重要性，这与之前的注重材料应用的设计趋势有所不同。

2、鼓励协作和灵活办公的设计

工作团队与其他部门间需要进行有效的协作，这一需求激发了新的办公空间设计。这一趋势包括“自由选择工位”等，这种模式与传统的个人工作空间不同，员工没有固定的工位，每天上班前根据自己的需要选择，如决定今天和哪些同事坐在一起，亦或是单独工作，但遵循先到先选的原则。“自由选择工位”打破了老式的办公室规划模式，设计了冥想空间、头脑风暴空间等不同形式的协作办公区、小组讨论区。 

3、将大数据应用到办公空间的设计

如今数据信息已成为各行业必需的要素,空间设计也不例外。设计师应该进行更为广泛的数据收集和采用分析方法，并将分析结果应用到项目中或为设计方案提供更为科学的建议。如在某工作场所调查中发现，创新型公司为员工提供的工作时间和地点选择，是非创新型公司的两倍（38%比17%）；创新型公司还提供三倍以上的站立式办公桌……设计师对现有的设计方案，也可以通过技术手段进行验证，用可信的大数据判断其成功或失败。 

4、充分考虑办公技术、设备的空间设计

办公空间设计与技术密不可分，它需要适应公司的基础设施条件，采用最先进的技术，在共享的办公环境中提供触摸屏、无线系统等服务，满足文案演示、视频会议等需求。电源插座、充电线等小设备，应该方便员工使用；工作站里的电线等，一般要藏在家具中，不能外露……特别值得注意的是前台接待站，很多公司都在接待区配备了智能化访客登记解决方案，给来访的客人留下深刻印象。